社内研修制度→ 業界未経験者でも大丈夫。基礎知識から応用まで3ヶ間でエンジニアとしての基礎を身に着けられます。 資格奨励金制度→ ガレネットでは社員のやる気や技術力の向上をサポートするため、制度を充実化。多くの社員がスキルアップに励んでいます。
